يکشنبه ۰۹ ارديبهشت ۱۴۰۳ - 
غلامرضا بنی اسدی:
غلامرضا بنی اسدی ( فعال کارگری ) مدعی است که، " در سبدِ جدید ۳۰گرم از مصرفِ روزانه نانِ مورد نیاز هر فرد کم شده است. همچنین حدود ۱۰ گرم از مصرفِ گوشت کم شده؛ یعنی درحالیکه در سبدِ قبلی، میزان مصرفِ گوشتِ روزانه ۴۸گرم تعریف شده بود، در سبد جدید این میزان به ۳۸گرم رسیده است؛ و یا ۲۸۰ گرم میوه به ۲۰۰گرم کاهش پیدا کرده است. " این در حالی است که یک کارگرِ معمولی روزانه به ۲هزار و ۸۰۰ کالری نیاز دارد، این میزان در مشاغلِ سختتر به حداقل ۵هزار کالریِ روزانه می‌رسد، که این میزان به شدت در این سبد تقلیل یافته و این کاهش خود را در سبد معیشت هم نشان خواهد داد و.. در روزگار گذشته و سال‌های قحطی، نوعی بیگاری در خطه شمال رایج بود بنام شکم پلا. کارگر شمالی (کل سال و عموما بچه‌های جوان) یا نیروی کار طالقانی (عموما برای فصل پائیز و زمستان) در بعضی از خانواده‌ها استخدام می‌شدند و در مقابل سه وعده غذا، پوشاک و جای خواب، کارگری تمام وقت آن خانواده را عهده دار می‌شدند. سوال اینجاست که آیا در رابطه کارگر-کارفرمایی با نوعی استثمار مخفی و اجباری و نظام شکم پلا مواجه هستیم؟ آیا طبقه کارفرمای بخش خصوصی کشور، توان پرداخت بیشتر دارد؟ آیا نظام‌های حمایتی و تامین اجتماعی در کشور، کار خود را بشکل موثر انجام می‌دهند؟
کد خبر: ۳۹۴۲۳۹ تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۱۲/۲۲
هشدار و پیامدها:
سقف قرارداد‌های موقت در بهمن‌ماه سال ۹۸ به‌مدت ۴ سال تعیین شد. ازآن‌جا که قرار شد حداکثر مدت موقت از تاریخ ابلاغ آن تصویب‌نامه محاسبه شود، در نتیجه بهمن ماه امسال ۱۴۰۲ تمام کسانی که به‌مدت ۴ سال در کار موقت حضور داشتند باید قراردادشان به قرارداد دائم تبدیل شود. این در حالی است که شنیده می‌شود، برخی از کارفرما‌ها با عدم رد لیست بیمه برای یک ماه و طی فرآیند اخراج کارگر و جذب مجدد او در ماه بعد، قصد دور زدن این مصوبه را دارند. همچنین برخی از تحلیل گران می‌پرسند که منظور دولت از اجبار تبدیل وضعیت و تحمیل کارگر بر کارفرما چه بوده است؟ سنگی که در چاهی انداخته شده و صد‌ها عاقل باید تاوان اشتباهات گذشته را بدهند.
کد خبر: ۳۹۳۷۵۵ تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۱۱/۱۰
ناصر چمنی، فعال کارگری:
ناصر چمنی، فعال کارگری مدعی است که مطابق آیین نامه تبصره یک ماده ۷ قانون کار، تمام کسانی که به مدت ۴ سال در کارهای با ماهیت موقت حضور داشتند باید قرارداد کارشان دائم شود. بسیاری از منتقدین معتقدند که این مصوبه قابلیت اجرایی نداشته و بنوعی باعث تشویش در بازار کار می شود. سوال این است که چرا به بهانه نداشتن امنیت شغلی کارگران ، قصد تحمیل تامین و رفاه اجتماعی بر گرده کارفرمایان وجود دارد؟ اگر اندکی اشرافیت روی حقوق اساسی ، قانون کار و روش های متداول و عرفی بازار کار ایران داشته باشید، به چنین موضوعاتی ورود نخواهید کرد.
کد خبر: ۳۹۲۸۴۶ تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۸/۲۸
مشکلات مربیان آموزشگاه‌های رانندگی؛
رییس کانون کشوری انجمنهای صنفی کارگری مربیان تعلیم رانندگی خاطر نشان کرد: متاسفانه به دلیل برداشت غلط و به اشتباه تفسیرکردن قانون و بهره گیری از آن به سود کارفرمایان، مربیان تعلیم رانندگی به عنوان خویش فرما و پیمانکار شناخته می‌شدند که کاملا با نوع فعالیت مربیان منافات داشته و تعریف پیمانکار و مقاطعه کار کاملا مخالف با نوع فعالیت مربیان تعلیم رانندگی می‌باشد. وی از جمله مشکلات مربیان آموزشگاه‌های رانندگی را عدم حضور نماینده‌ای از این قشر برای تبیین آئین نامه ها، بخشنامه‌ها وابلاغیه‌ها دانست و گفت: از طرفی حقوق مربیان به اندازه زحمت و تلاشی که انجام می‌دهند نیست و بیشتر دریافتی از هنرجو بابت ثبت نام سهم آموزشگاه می‌شود.
کد خبر: ۳۹۲۲۵۲ تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۷/۱۸
دیدار کارگران کروز با اعضای خانه کارگر؛
این ایده به‌طورکلی از گذشته تا به امروز وجود داشته است که حقوق و رفاه کارگران در بنگاه‌های کوچک معمولاً بیشتر مورد تضییع قرار می‌گیرد و امکان عدول از قانون و عدم تأمین نیروی کار و عدم رعایت امنیت و ایمنی کارگران کمتر در واحد‌های بزرگ مورد تضییع قرار دارد. اما شاید شرکت قطعه‌سازی کروز در این زمینه استثنا باشد؛ شرکتی که چندی پیش تعدادی از کارگران شاغل و بازنشسته‌اش در میزگردی در دفتر مرکزی خانه کارگر مهمان علیرضا محجوب و محسن باقری و محمدرضا فرزعلیان و همچنین حسن صادقی بودند و بخشی از مشکلات این شرکت و همچنین بخشی از مسائل حوزه بازنشستگی این واحد بزرگ که اکثریت قاطع نیروی کار آن از زنان هستند، را بیان کردند.
کد خبر: ۳۹۱۱۰۱ تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۵/۱۷
رأی دیوان عدالت اداری عادلانه نبود؛
رئیس کارگروه مزد کانون عالی شوراهای اسلامی کار سراسر کشور بیان کرد: گروه کارگری که یکی از اضلاع شورای عالی کار است به تخطی خود از قانون اقرار و اذعان دارد.
کد خبر: ۳۸۹۷۲۳ تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۴/۰۳
اعتراضات کارگران پروژه‌ای جنوب:
نه کارگر باید یک جانبه حقوق و دستمزد خود را مطرح کند و نه کارفرما این حق را دارد که یکجانبه برای خود حقوق و مزد توافقی مطرح کند. در همه جای جهان اصل بر سه جانبه گرایی و تعامل در تعیین مزد است.
کد خبر: ۳۸۸۵۴۵ تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۲/۲۳
فساد مدیریتی یک پتروشیمی؛
مجتمع پتروشیمی رازی خردادماه ۱۳۴۵ تاسیس شد و در سال ۱۳۴۹ اولین فاز آن به بهره‌برداری رسید. از آن زمان تا کنون، مجتمع پتروشیمی رازی یکی از مهمترین کارخانه‌های تولید کود‌های ازته، فسفاته و مواد شیمیایی کشور بوده است. این شرکت در سال ۱۳۸۶ در فهرست شرکت‌های آماده واگذاری سازمان خصوصی‌سازی قرار گرفت. واگذاری سهام مجتمع پتروشیمی رازی از کم حاشیه‌ترین نمونه‌های خصوصی‌سازی بوده است. با این حال، این شرکت بزرگ نیز در سال‌های اخیر با اعتراض‌ها و اعتصابات گسترده کارگری و همچنین بازداشت مدیرعامل خود مواجه شده است. مرور خبر‌های مرتبط با مجتمع پتروشیمی رازی، ما را به کلمات مشابه در گزارش‌های خصوصی‌سازی در دو دهه گذشته می‌رساند: ابهام، عدم شفافیت، اعتراضات کارگری، بازداشت مدیر و درنهایت طرح اتهام‌های مالی و ارزی علیه مدیر یا مدیران شرکت مورد نظر. چنین شباهتی اتفاقی نمی‌تواند باشد و از سیستم فسادبرانگیز خصوصی‌سازی حکایت دارد.
کد خبر: ۳۸۸۲۷۵ تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۰۱/۱۰
فقر در بزرگترین میدان گازی جهان؛
ایجاد مجموعه غول‌پیکر مدرن «پارس جنوبی» در روستایی که نسل اندر نسل با تعصب و فرهنگ پیچیده زندگی می‌کرده، مثل کشیدن بزرگراه در دل یک محوطه باستانی، همان قدر مهاجم و همان قدر برهم زننده نظم نادیدنی، اما تنیده در بافت کل منطقه بود. مرداد سال آینده، عسلویه در حالی ۲۰ سالگی شهر شدنش را جشن می‌گیرد که زیرساخت‌های علیل‌شهر، نه برای اقامت و آسایش درازمدت جمعیت ۱۵ هزار نفری کارگرانی که از شهر‌های دور و نزدیک به امید نان به عسلویه می‌آیند مناسب است و نه برای جمعیت بومی. به سبب محرومیت مشهود، جمعیت بومی و غیر بومی به انواع آسیب‌های اجتماعی دچارند در حالی که از حداقل‌های توسعه متناسب با حجم درآمدزایی استخراج و فرآوری بزرگترین میدان گازی جهان محروم مانده‌اند. سال ۱۳۸۶، تحقیقی با عنوان «وضعیت مصرف مواد، اعتیاد و خدمات مربوطه در کارگران منطقه صنعتی عسلویه» انجام شد. جمعیت مورد مطالعه در این تحقیق، کارگران و کارکنان بخش گاز و پتروشیمی، مردم بومی، فروشندگان و مصرف‌کنندگان مواد بودند. در یافته‌های تحقیق اعلام شد: «تقریبا همه مواد اعتیادآور موجود در کشور، در منطقه پارس جنوبی و عسلویه نیز یافت می‌شود.تا جایی که یکی از کارگران گفت پیمانکار برای ما تریاک می‌آورد و هر روز قبل از شروع کار، تریاک می‌کشیم تا توان کار داشته باشیم.
کد خبر: ۳۸۶۱۰۵ تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۱۱/۰۳
آقایان! لطفا این فجایع اقتصادی را فراموش نکنید؛
کد خبر: ۳۸۵۳۴۹ تاریخ انتشار : ۱۳۹۲/۱۱/۰۳
ناکارآمدی تامین اجتماعی ، شلاق به جان کارگر و زور به کارفرما؛
اکبر شوکت (عضو سابق هیئت امنای سازمان تأمین اجتماعی) در خصوص بدهی تأمین اجتماعی به بیمارستان‌های دولتی و مشکلاتی که برای بیمه‌شدگان تأمین اجتماعی پیش می‌آید، گفت: وقتی بدهی‌های دولت به سازمان تأمین اجتماعی انباشته می‌شود و نمی‌توانیم آن را از دولت پس بگیریم و از طرفی سازمان تأمین اجتماعی تحت مدیریت ضعیف قرار می‌گیرد، چنین اتفاقی می‌افتد و هزینه همه این نابسامانی‌ها و بی‌مدیریتی‌ها را کارگران و بازنشستگان پرداخت می‌کنند. کارگری که قبل از مریض شدن و بیمارستان رفتن، حق بیمه و سهم درمان خود را پرداخت کرده امروز وقتی می‌خواهد به بیمارستان مراجعه کند به او خدماتی ارائه نمی‌شود. آقای شوکت البته یادشان رفت که بگویند دست بگیر تامین اجتماعی برای معوقه های کارفرمایان از طریق ماده 50 ، دست کمی از بستن کارگاه ها به زور و اجبار ندارد. فرهنگ سازمان تامین اجتماعی کجاست؟ واقعا بود و نبود این سازمان چه فرقی می کند؟
کد خبر: ۳۸۴۲۱۳ تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۰۸/۰۲
بزرگترین مشکل کارگران ساختمانی هنوز حل نشده؛
اکبر شوکت می‌گوید: اصلاحیه ماده ۵ بیمه کارگران ساختمانی بعد از یک سال، ۱۶ فروردین ماه به صحن علنی مجلس رفت تا بعد از تصویب، به بزرگترین مشکل کارگران ساختمانی پایان دهد. این اصلاحیه آن زمان با مخالفت یکی از نمایندگان مجلس به صحن علنی مجلس بازگشت تا بعد از حل مشکل کمتر از یک ماه مجددا به صحن علنی مجلس بازگردد. از آن تاریخ تا امروز ۵ ماه می‌گذرد، اما همچنان این اصلاحیه پشت در‌های صحن علنی مجلس مانده است.
کد خبر: ۳۸۳۳۳۶ تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۰۶/۲۱
مشکلات کارگران پیمانکاری؛
کارگران پیمانکاری در همه‌ی دستگاه‌ها معمولا بابتِ تفاوتی که بین آن‌ها و کارگرانِ رسمی و قراداد مستقیم وجود دارد معترض هستند.
کد خبر: ۳۸۲۱۴۸ تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۰۵/۱۹
ادعای کشک بودن حمایت از فسادستیزی، افشاگری و سوت زنی؛
پس از صدور حکم محکومیت وحید اشتری در دادگاه بدوی به جرم تشویش و افترا، نامیرده اقدام به انتشار حکم خود نموده و انتقادات چندی را بر شیوه قضاوت صورت پذیرفته مبذول داشت. اشتری بیان نمود که فساد ستیزی هزینه دارد و در ایران ، تمامی صحبت های و قول های داده شده درخصوص حمایت از فساد ستیزی ، افشاگری و سوت زنی، در حد حرف بوده و ضمانت اجرایی و اتکای قانونی ندارد. پس از انتشار توضیحات وحید اشتری، دادگستری استان تهران، اقدام به ارایه توضیحاتی چند در این خصوص نمود.
کد خبر: ۳۸۱۴۴۸ تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۰۵/۰۲
روزگار خوش آزادی؛
بعد از گذشت حدود چهارسال، بالاخره هفت‌تپه هم در ادامه روند خلع‌ید و بازپس‌گیری از بخش خصوصی، به شرکت توسعه نیشکر واگذار و دولتی شد. غرض کوبیدن بر طبل شادانه نیست، اما تعیین‌تکلیف هفت‌تپه و بازگشت مالکیت آن به بخش دولتی، مهر تاییدی است بر روند ناروا و بی‌ضابطه خصوصی‌سازی و ایراد‌های اصل ۴۴ قانون اساسی در ایران و همین مورد به‌علاوه سایر موارد مشابه، الزام تجدیدنظر در رویه‌های خصوصی‌سازی در کشور را گوشزد می‌کند. چشم امیدی به عدم تکرار چنین اتفاق‌هایی نداریم، اما این را امید داریم که اگر چنین تجربه‌ای تکرار شد، علاجش چندسالی به‌طول نینجامد و زودتر پروسه تعیین‌تکلیف طی شود.
کد خبر: ۳۸۱۲۵۶ تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۰۴/۲۸
اصناف ایران؛
یک فعال کارگری از انحلاال کانون عالی انجمنهای صنفی کارگران ایران خبر داد.
کد خبر: ۳۸۱۱۳۰ تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۰۴/۲۵
بیمه برای چه کسانی؟!
یک فعال کارگری گفت: وقتی تعداد کارگران ساختمانی را به نسبت کل کارگران کشور در نظر می‌گیریم، متوجه می‌شویم که در بالاترین آمار، کارگران ساختمانی نهایتا ۱۰ درصد از جمعیت کارگری کشور را شامل می‌شوند. با این حال۵۰ درصد از کل حوادث کار کشور به این قشر زحمتکش و ضعیف جامعه تعلق دارد.
کد خبر: ۳۷۹۱۶۵ تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۰۳/۱۳
وضعیتی دشوار پیش روی کارگران؛
قانون حداقل دستمزد ضمانت اجرایی ندارد، زیرا نه تشکل یا اتحادیه مستقل کارگری وجود ندارد که از حق و حقوق کارگر در برای کارفرما دفاع کند، نه دولت عزم راسخی در حمایت از کارگران و مردم دارد که بازرسی‌های سفت و سخت دوره‌ای در کارگاه‌ها و محل کار برای رصد استیفای حقوق کارگران و نظارت بر اجرای مفاد قانون کار، اعمال کند. با استناد به پژوهشی که مرکز پژوهش‌های مجلس در مورد جمعیت فقیر ایران انجام داده، امروز به جایی رسیده‌ایم که ۸۹ درصد فقرای ایران کارگران و بازنشستگان هستند.
کد خبر: ۳۷۷۷۰۲ تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۰۲/۱۴
سهم ناچیز مستمری‌بگیرانِ از کارافتاده از اعتبارات متناسب‌سازی؛
سه میلیون و ۴۰۰هزار تومان؛ این رقم را دائم تکرار و دخل و خرجش را حساب می‌کند: «ماهی دو میلیون و ۴۰۰هزار تومان اجاره خانه می‌دهم. با یک میلیون تومانِ باقیمانده هم باید هم خرج دوا و درمان خودم و هم هزینه‌ی خورد و خوراک خانواده را بپردازم. همین چند روز پیش برای هزینه‌ی ویزیت دکتر مجبور شدم ۲۰۰هزار تومان از یکی از دوستانم قرض کنم…»
کد خبر: ۳۷۶۲۹۵ تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۰۱/۱۷
حقوق پیشنهادی کارفرمایان؛
بحث معیشت کارگری پس از مطرح شدن انتقادات کارشناسان طرف کارفرمایی از دستمزد پنج میلیون و ۷۰۰هزارتومانی و تهدید برخی کارفرمایان به اخراج و تعدیل نیروی کار پس از تصویب افزایش ۵۷درصدی حداقل مزد، بیشتر مورد توجه قرار گرفت.
کد خبر: ۳۷۵۴۹۳ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۱۲/۲۹